El Gobierno de Baja California Sur confirmó el monto total que destinará para cubrir salarios, aguinaldos y prestaciones de fin de año.
El Gobierno de Baja California Sur definió el calendario de pagos y el periodo vacacional correspondiente al cierre del año para quienes laboran en distintas áreas de la administración pública estatal.
Durante estas semanas se concentran salarios, prestaciones y la dispersión de aguinaldos, además de los ajustes operativos que permitirán mantener servicios básicos activos mientras la plantilla entra en descanso.
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En total, el Gobierno de Baja California Sur destinará 3 mil millones de pesos para cubrir salarios, prestaciones y aguinaldos de más de 25 mil trabajadores del Poder Ejecutivo, organismos autónomos, dependencias descentralizadas y los poderes Judicial y Legislativo.
Las fechas de pago quedaron repartidas entre finales de octubre, noviembre y diciembre, mientras que el periodo vacacional arrancará el 19 de diciembre, con regresos escalonados dependiendo de la antigüedad del personal.
La dispersión de recursos comenzó el 31 de octubre con el depósito de la primera quincena y una parte del aguinaldo para el sector educativo.
El resto de los trabajadores recibirá la segunda quincena el 28 de noviembre, siguiendo el calendario habitual.
La primera parte del aguinaldo para el personal pendiente se entregará el 10 de diciembre, tal como marcan la Ley Federal del Trabajo y la Ley de los Trabajadores al Servicio de los Poderes del Estado y Municipios.
El Gobierno de Baja California Sur dispersará 3 mil millones de pesos en pagos correspondientes al cierre fiscal. Foto: Gobierno de Baja California Sur
Con esto, la secretaria de Finanzas y Administración, Berta Montaño Cota, mencionó que se cubren los compromisos anuales del cierre del ejercicio fiscal.
Además, este movimiento ocurre mientras el gobierno estatal enfrenta señalamientos por más de 4,600 millones de pesos sin aclarar, según informes de la Auditoría Superior del Estado (ASEBCS).
Las mayores irregularidades se concentran en Los Cabos, La Paz, Comondú y Mulegé, principalmente en áreas como agua potable y obras públicas.
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El receso de fin de año iniciará el 19 de diciembre para toda la administración estatal. El regreso dependerá de la antigüedad del personal:
Trabajadores con menos de 10 años de servicio volverán el 7 de enero.
Personal con 10 años o más retomará actividades el 14 de enero de 2026.
Estas fechas aplican para las áreas del Poder Ejecutivo y organismos relacionados que siguen el mismo esquema operativo durante cada cierre de año.
Dependencias estatales operarán con guardias durante el periodo vacacional de diciembre. Foto: Gobierno de Baja California Sur
Aunque la mayor parte del personal entrará en periodo de descanso, se mantendrán guardias permanentes en áreas que prestan servicios esenciales. Entre ellas se encuentran:
Secretaría de Finanzas y sus Centros Integrales de Servicios
Oficinas de recaudación
Dependencias de salud
Seguridad pública
Procuración de justicia
Protección civil
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Estas áreas van a trabajar con personal reducido para mantener la atención al público mientras se lleva a cabo el receso administrativo.
En octubre, Bertha Montaño Cota, secretaria de Finanzas y Administración de Baja California Sur, anunció que el estado gestionaría un crédito de 700 millones de pesos para cubrir los compromisos de fin de año, como pagos, prestaciones y obligaciones pendientes.
