El Gobierno de Coahuila activó un Protocolo Integral de Acompañamiento a Trabajadores, coordinado por la Secretaría del Trabajo
La reciente Feria del Empleo realizada en Ramos Arizpe se consolidó como una de las estrategias más efectivas de vinculación laboral en la Región Sureste de Coahuila, al lograr la recolocación de entre 800 y 900 personas, lo que representa cerca del 50% de las vacantes ofertadas durante el evento.
Con más de 2 mil 500 vacantes disponibles y la asistencia de alrededor de 2 mil buscadores de empleo, la feria permitió acelerar procesos de contratación en un contexto marcado por ajustes industriales y cambios en el mercado laboral.
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De acuerdo con Zertuche Cedillo, titular de Fomento Económico del municipio, la Feria del Empleo permitió que, en un corto periodo, cientos de personas accedieran nuevamente a un empleo formal. Aunque la cifra final se confirmará en las próximas semanas con las empresas participantes, el avance es considerado altamente positivo para el inicio del año.
El funcionario subrayó que la dinámica del evento facilitó el contacto directo entre empresas y aspirantes, lo que agilizó entrevistas, procesos de selección y contrataciones inmediatas, fortaleciendo así el tejido laboral de la región.
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En medio de los recientes movimientos laborales derivados del cierre de una línea de producción eléctrica en General Motors, Zertuche reconoció que se registró la pérdida de algunas plazas. Sin embargo, aseguró que la administración municipal ha mantenido una política activa para reinsertar a las personas afectadas.
El titular de Fomento Económico explicó que el municipio trabaja de manera permanente con el sector privado para anticipar escenarios de ajuste y reducir despidos. Esta cercanía con las empresas permite identificar vacantes, necesidades de personal y áreas de crecimiento, con el objetivo de sostener el empleo formal.
Además, Ramos Arizpe se prepara para un mayor dinamismo económico rumbo a eventos de gran impacto regional, como el próximo Mundial de futbol. El fortalecimiento del aeropuerto con nuevas rutas a Cancún y Guadalajara, así como el crecimiento de la oferta hotelera, plazas comerciales y restaurantes, abrirá nuevas oportunidades laborales en servicios, comercio y turismo.
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De forma paralela, el Gobierno de Coahuila activó un Protocolo Integral de Acompañamiento a Trabajadores, coordinado por la Secretaría del Trabajo, para atender posibles afectaciones derivadas de la transformación industrial, especialmente en el sector automotriz.
Este protocolo involucra a la Procuraduría de la Defensa del Trabajo, que ofrece asesoría legal gratuita; al Servicio de Empleo Coahuila, que vincula a las personas con vacantes formales; y al Centro de Conciliación Laboral, encargado de validar acuerdos de manera justa y transparente.
