El hype de la IA desmentido: ¿Qué perfiles tecnológicos están ganando de verdad?
Mientras todos hablan de la IA, los verdaderos ganadores del mercado laboral son otros. Descubre qué roles están acaparando los mejores sueldos y por qué la IA no es el boom que esperabas.
CIUDAD DE MÉXICO, México.- En los últimos años, la Inteligencia Artificial (IA) ha estado en el centro de las conversaciones sobre el futuro del trabajo, prometiendo cambiar radicalmente la manera en que operan las empresas. Sin embargo, un informe reciente de la agencia iwantic revela que esta supuesta revolución en el mercado laboral tecnológico ha sido más hype que realidad. A pesar de la creciente demanda de habilidades en IA, el impacto en los salarios y en la estructura del mercado laboral ha sido menos significativo de lo esperado.
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La narrativa que rodea a la IA ha generado expectativas desmesuradas, con muchos esperando que los profesionales con conocimientos en esta área lideren una nueva era de salarios elevados y oportunidades laborales. Sin embargo, los datos muestran que la diferencia salarial entre los especialistas en IA y otros profesionales tecnológicos es apenas notable. Según iwantic, los salarios de estos perfiles solo superan en un 5-7% a los de otros roles tecnológicos, un aumento modesto frente a lo que se esperaba.
Sorprendentemente, el informe destaca que los verdaderos protagonistas del mercado laboral IT en España son los Arquitectos Cloud y los Arquitectos de Ciberseguridad. Estos profesionales han visto un incremento considerable en sus remuneraciones, con algunos superando los 100.000 euros anuales. Este crecimiento se debe en gran parte a la complejidad cada vez mayor de las infraestructuras en la nube y al aumento de las amenazas cibernéticas, que han hecho que sus habilidades sean indispensables.
A pesar de las expectativas, la IA aún no ha logrado destronar a estos roles más tradicionales en cuanto a demanda y compensación. Desde iwantic señalan que la estabilidad y seguridad que ofrecen los profesionales capaces de diseñar y proteger infraestructuras tecnológicas siguen siendo esenciales para las empresas. Esto pone en evidencia que, aunque las tecnologías emergentes como la IA son importantes, no sustituyen la necesidad de una base sólida en infraestructuras tecnológicas.
Mirando hacia el futuro, el informe sugiere que la IA seguirá siendo una tendencia en crecimiento, pero su impacto será gradual y no disruptivo como se anticipaba. Las empresas deben evitar sobrevalorar la importancia de la IA y no descuidar áreas críticas como la ciberseguridad y la gestión de infraestructuras cloud, que siguen siendo fundamentales para el éxito empresarial a largo plazo.
Este análisis es un recordatorio de que, aunque las tecnologías emergentes pueden captar la atención, la verdadera fortaleza del mercado laboral tecnológico sigue estando en aquellos roles que garantizan la seguridad y eficiencia de las operaciones digitales. Las empresas deben equilibrar sus inversiones en nuevas tecnologías con la necesidad de mantener una infraestructura robusta y segura.
iwantic, la agencia detrás de este informe, es reconocida en España por su especialización en la selección de talento digital y tecnológico. Colaboran con grandes compañías, incluidas las principales del Ibex 35, ayudándolas a identificar y atraer el talento que necesitan para enfrentar los desafíos de la transformación digital.
Este estudio proporciona una visión más equilibrada del impacto de la IA en el mercado laboral, subrayando la importancia de no dejarse llevar por las modas tecnológicas y centrarse en las necesidades reales del mercado.
