El Instituto Fonacot señaló que este crédito puede solicitarse con menos requisitos y ofrece depósito directo para quienes buscan opciones en temporada vacacional.
Durante el periodo vacacional, las personas trabajadoras formales en México tienen disponible una alternativa de financiamiento a través del Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores, mediante su esquema de crédito con descuento vía nómina. Este mecanismo permite obtener recursos que se depositan directamente en la cuenta bancaria del solicitante.
El coordinador general comercial del organismo, Salvador Gazca Herrera, explicó que una vez concluido el trámite, el dinero se entrega sin intermediarios, lo que facilita su uso durante los días de descanso.
El crédito se otorga a personas con empleo formal y el pago se realiza mediante descuentos directos a su salario. El Instituto ha implementado cambios en sus procesos para facilitar el acceso a este financiamiento.
De acuerdo con el funcionario, estas modificaciones buscan ampliar el número de personas beneficiadas.
“Además de ofrecer el costo más bajo en créditos con descuento vía nómina, contar con requisitos flexibles es sinónimo de apoyo para las y los trabajadores al eliminar las barreras de otras entidades financieras que suelen frenar su bienestar. Con ello, promovemos la inclusión financiera de quienes más lo necesitan”, señaló.
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Para iniciar el trámite, las personas trabajadoras deben presentar identificación oficial vigente, comprobante de domicilio reciente, estado de cuenta bancario y recibos de nómina.
El acceso al financiamiento también considera condiciones como laborar en un centro de trabajo afiliado, ser mayor de edad, contar con al menos seis meses en el empleo actual, así como proporcionar datos de contacto y referencias personales.
“Se trata de requisitos mínimos que incentivan a las personas trabajadoras a ejercer su derecho a un financiamiento a bajo costo y de fácil acceso. Esta es la misión de Fonacot: beneficiar a más personas sin comprometer su economía”, añadió Gazca Herrera.
El Instituto redujo el tiempo mínimo de antigüedad laboral requerido para solicitar el crédito y eliminó la obligación de que el comprobante de domicilio esté a nombre del solicitante.
Estas medidas se reflejaron en el número de créditos otorgados. En 2025, más de dos millones de personas trabajadoras accedieron a los distintos productos financieros del Instituto.
El organismo también indicó que este tipo de crédito forma parte de los derechos de las personas trabajadoras, por lo que recomendó no recurrir a intermediarios y evitar la entrega de documentos falsos durante el proceso de solicitud.
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