¿Se puede reducir la jornada laboral a 40 horas en Veracruz, según STPSyP?
Hay condiciones en Veracruz para la reducción de la jornada laboral a 40 horas señala Secretaría del Trabajo.
XALAPA, Veracruz.- Hay condiciones en la entidad veracruzana para la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas para los trabajadores del sector privado, expuso Dorheny García Cayetano, secretaria del Trabajo, Previsión Social y Productividad (STPSyP).
Precisó que deben darse acuerdos con las empresas para que esto se concrete. Entrevistada momentos antes de inaugurar la Feria Municipal del Empleo de Xalapa, dijo que “necesitamos llegar a un acuerdo entre la iniciativa privada de que se tenga que discutir”.
La funcionaria estatal consideró que hay condiciones para hacerlo en las empresas más grandes, pero “habrá que hacerse el análisis de las empresas más pequeñas, pues una fuerza laboral más reducida implica que tendríamos que contratar a otra persona”.
La responsable de la política laboral del estado recalcó que en todo esto ayuda que el salario mínimo esté más robusto y que la política de aumento continuará con el nuevo gobierno federal, encabezado por Claudia Sheinbaum.
Por otro lado, se refirió a que en el tema laboral, durante la gestión que está por concluir, se avanzó en gran medida en la protección de los derechos de los trabajadores, y mencionó que Veracruz ha salido de la pobreza laboral, sin aportar mayores datos.
“Por supuesto que falta y se tiene que seguir presionando con ese tipo de iniciativas, pero si viven en la informalidad, no es tan fácil que se exija, pese a los esfuerzos que realiza la secretaria para que todos los trabajadores conozcan sus derechos”, explicó. Del proceso de entrega-recepción que se realiza en la transición del gobierno estatal, informó que se lleva el 99.8% de avance en los requisitos. “Ya está casi todo digitalizado, tenemos contador a nivel digital y hasta hace un mes llevábamos el porcentaje mencionado”.
“Uno de los pendientes que se dejaría es el cierre de las Juntas Locales de Conciliación, pero comentó que es un proyecto a largo plazo, pues la Secretaría Federal lo programó para 2040. La intención es el cierre parcial, pues no tiene sentido tener pocos expedientes; el volumen no justifica la renta de edificios y demás”, concluyó.
