Trabajadores del servicio postal en Tamaulipas en el abandono salarial y condiciones laborales indignantes
La crisis laboral en Tamaulipas afecta a los trabajadores postales, quienes exigen un incremento salarial real y mejores condiciones laborales.

Los trabajadores del servicio postal en Tamaulipas enfrentan una crisis laboral que se profundiza con el paso del tiempo. Salarios rezagados, carencias materiales y edificios en mal estado marcan su día a día.
Ante la falta de respuestas del Gobierno Federal, el gremio analiza endurecer sus acciones. Buscan un incremento salarial real que les permita cubrir necesidades básicas.
La inconformidad crece entre los cerca de 300 trabajadores del Servicio Postal Mexicano en Tamaulipas, quienes consideran insuficientes los incrementos autorizados por la Federación.
De acuerdo con el sindicato, el aumento ha sido únicamente conforme a la inflación, más un 5 por ciento en prestaciones, lo que no alcanza para compensar el alza en el costo de vida.
Bruce Lawrence López Leyva, secretario general de la Sección Tamaulipas del Sindicato Nacional de Trabajadores Postales de México, señaló que el salario mínimo “siempre está por encima” de lo que perciben los carteros.
A pesar de su función social, dijo, no han logrado siquiera igualarlo, lo que los coloca en una situación de desventaja económica constante.
¿Por qué el salario postal sigue por debajo del mínimo?
El dirigente sindical explicó que el rezago salarial es histórico y responde a la falta de voluntad presupuestal. Aunque han sostenido mesas de diálogo, los resultados no han sido favorables para la base trabajadora.
A la problemática salarial se suman las condiciones laborales que el propio sindicato calificó como paupérrimas. Los empleados carecen de equipo personal, uniformes adecuados y vehículos para realizar sus recorridos, lo que dificulta el cumplimiento del servicio a la población.
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¿En qué condiciones trabajan hoy los carteros de Tamaulipas?
López Leyva precisó que, en la zona centro de Tampico, las oficinas postales presentan un visible deterioro. Techos, mobiliario y áreas de atención requieren mantenimiento urgente, situación que refuerza la percepción de abandono institucional.
Esta realidad alimenta la preocupación sobre el futuro del oficio. Para los trabajadores, la falta de inversión podría significar la desaparición gradual del cartero tradicional, una figura clave en la comunicación comunitaria.
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¿Habrá medidas de presión en 2026?
El sindicato estatal esperará el arranque del próximo año para conocer la estrategia nacional rumbo a 2026. Será entonces cuando se definan las acciones a seguir para exigir mejoras laborales.
Finalmente, el líder sindical aclaró que solo los trabajadores de Miguel Alemán, Camargo y la zona ribereña pertenecen a otra representación sindical. El resto del estado se mantiene bajo la Sección Tamaulipas, unida en la exigencia de condiciones dignas y un salario justo.
Cabe señalar que en otros estados de la República sufren del mismo problema como en Tamaulipas.
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