Con esta modificación a la LFT se busca que los trabajadores desempeñen sus labores desde el Home Office cuando las condiciones climáticas pongan en riesgo el traslado
Desde hace un par de meses el Gobierno la Ciudad de México ha buscado fomentar que las empresas permitan a sus empleados hacer Home Office durante los meses más lluviosos, esto a raíz de las fuertes precipitaciones que golpeó a la capital mexicana la temporada pasada.
Esta propuesta podría ser hacerse realidad, pues el Congreso de la Ciudad de México aprobó una iniciativa que establece el home office como una alternativa legal durante la temporada de lluvias, para de esa manera mitigar los problemas de movilidad ocasionados por las tormentas.
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La iniciativa presentada por el diputado Juan Estuardo Rubio, busca que los trabajadores puedan desempeñar sus funciones desde espacios alternativos cuando las condiciones climáticas pongan en riesgo el traslado a los lugares de trabajo.
Esto se debe a los problemas de movilidad como colapso vial debido a las fuertes inundaciones, así como los retrasos en transportes masivos como el Metro situaciones que año tras año sufre la Ciudad de México durante los meses donde más precipitaciones se registran, como sucedió en 2025 donde se rompieron récords.
Para dar sustento legal a esta iniciativa, la propuesta contempla modificaciones directas a los artículos 57 y 68 Bis de la Ley Federal del Trabajo (LFT) que reforzarían la medida que entró en vigor en 2021.
Estas reformas refuerzan las pautas federales del teletrabajo, obligando a los empleadores a proveer las herramientas necesarias como son equipos de cómputo y sillas ergonómicas, además de asumir los costos operativos proporcionales de conectividad y energía; así como respetar el derecho a la desconexión
Por su parte, los trabajadores también deberán cumplir con una serie de obligaciones como asumir la responsabilidad de resguardar el equipo y cumplir con las normativas de protección de datos.
La iniciativa que establece el home office durante la temporada de lluvias, para mitigar los problemas de movilidad Foto: Canva
Por otra parte, el Congreso capitalino aprobó una que desde hace meses se encuentra en discusión, la iniciativa que permite a los trabajadores la desconexión digital obligatoria tras concluir la jornada laboral.
Esta medida es impulsada con el objetivo de salvaguardar la integridad física y mental del personal bajo cualquier modalidad, la medida busca frenar la constante invasión de los horarios de descanso evitando que los hogares se transformen en extensiones permanentes de la oficina, promoviendo un balance saludable entre la vida laboral y familiar.
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